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畢業(yè)的學生在此時可能都會經(jīng)歷不同程度的焦慮與迷惘,但隨著畢業(yè)生數(shù)量逐年升高,職場的競爭一年比一年激烈。
國內(nèi)某著名招聘平臺通過監(jiān)測全國37個主要城市的在線招聘數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),2019年夏季求職期全國人才供需競爭指數(shù)(競爭指數(shù)=收到的簡歷投遞量/發(fā)布的職位數(shù)量)為45.1,這意味著在全國范圍內(nèi)平均每45.1人競爭一個崗位,競爭指數(shù)環(huán)比下降2.2,同比提高7.1。剛剛經(jīng)歷了上一季度的人才頻繁流動,本季度簡歷投遞數(shù)環(huán)比增幅下降,求職競爭指數(shù)環(huán)比回落,但與去年同期相比,競爭更加激烈。
愛爾蘭就業(yè)環(huán)境位歐洲前列
與國內(nèi)嚴峻的就業(yè)形勢不同,歐洲的島國愛爾蘭卻面臨著“只缺人不差錢”的情況,愛爾蘭就業(yè)形勢究竟是怎樣的呢?
隨著眾多海外企業(yè)的紛紛入駐和經(jīng)濟的快速發(fā)展,愛爾蘭對勞動力的需求有增無減,失業(yè)率也因此呈直線下降之勢。數(shù)據(jù)顯示,78%的企業(yè)雇主在2018年招聘了更多畢業(yè)生,高于2017年的49%。而截至2019年1月,愛爾蘭的失業(yè)率僅為5.3%,連續(xù)第三個月接近11年的低點。特別是在信息技術產(chǎn)業(yè)和金融領域,專業(yè)和技術行業(yè)的就業(yè)人數(shù)分別增長了7.2萬和4.9萬多人。
總體來說,無論是讓孩子在愛爾蘭接受優(yōu)質(zhì)教育后在名企高薪輕松就業(yè),還是獲得身份尊享高品質(zhì)的歐洲福利保障,愛爾蘭都是非常不錯的選擇。
愛爾蘭移民優(yōu)勢明顯
1.投資風險低:先獲批,后投資,投資項目受政府批準和認可,資金安全,投資有保證;
2.申請門檻低:無需管理經(jīng)驗,無年齡、學歷、語言要求;
3.英國跳板:英愛兩國接壤,英國愛爾蘭簽有互惠協(xié)議;
4.無移民監(jiān):每年只需登錄愛爾蘭一次即可,無需放棄國內(nèi)生意和工作;
5.語言優(yōu)勢:愛爾蘭是歐盟除英國以外,唯一以英語為母語的國家;
6.優(yōu)秀的教育:享受高中及高中以下免費教育,教育體制在歐洲名列前茅;
7.護照免簽國:愛爾蘭護照含金量全球排名第五
8.低稅率:企業(yè)稅僅為12.5%,適合經(jīng)商
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